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云南玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院提前招聘工作人員5人公告

http://www.jinglongming.com 2023-11-17 10:50 來源：玉溪人才網(wǎng)

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玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2024年提前招聘工作人員公告

按照《云南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，根據(jù)工作需要，玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2024年計劃提前招聘工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘單位及簡介

學校創(chuàng)辦于1956年，初名云南省玉溪農(nóng)業(yè)學校。是2002年3月經(jīng)云南省人民政府批準、國家教育部備案的全日制公辦普通高等?？茖W校。辦學六十余年來，與黨和國家同呼吸、共命運，與時代同發(fā)展同進步，培養(yǎng)了大批農(nóng)業(yè)科技干部和專業(yè)技術(shù)人才。是國家示范性職業(yè)教育集團（聯(lián)盟）培育學校、國家高職煙草專業(yè)教學標準主持制（修）訂單位、云南省高水平專業(yè)群建設學校、云南省眾創(chuàng)空間、云南省現(xiàn)代學徒制試點學校、云南省第110職業(yè)技能鑒定所、云南省校園創(chuàng)業(yè)示范平臺、瀾滄江—湄公河職業(yè)教育聯(lián)盟理事單位。學校牽頭組建了云南煙草行業(yè)產(chǎn)教融合共同體（職教集團）、玉溪煙草職業(yè)教育集團和玉溪現(xiàn)代農(nóng)業(yè)職業(yè)教育集團，獲評全國“十佳”科技志愿服務隊、全國科技志愿服務項目先進典型、云南省現(xiàn)代學徒制試點學校、云南省校園創(chuàng)業(yè)示范平臺、云南省教學管理先進單位、云南省職業(yè)教育先進集體、云南省高等學校教育科研先進集體、云南省職業(yè)培訓鑒定“雙十佳”先進單位、云南省民族團結(jié)進步教育示范學校、云南省高校規(guī)范化建設示范黨支部等稱號。學?，F(xiàn)有農(nóng)林科學技術(shù)學院、建筑與環(huán)境藝術(shù)工程學院、經(jīng)濟管理學院、動物科技學院、信息電氣工程學院、食品藥品學院、康養(yǎng)學院、馬克思主義學院8個二級學院。省級教學名師2人，“興滇英才支持計劃”教學名師1人、市級“有突出貢獻優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才”1人、興玉名師4人。省級科技特派員12人，省級“三區(qū)”人才計劃10人，市級中青年學科技術(shù)帶頭人3人。省級教學團隊2個，省級第一批職業(yè)教育教師教學創(chuàng)新團隊1個。省級技能大師工作室1個，省級教學名師工作室1個。國家級心理咨詢師13人。現(xiàn)有三年制高職招生專業(yè)45個，五年制高職招生專業(yè)30個。中央財政支持服務產(chǎn)業(yè)能力建設專業(yè)2個，國家級高水平骨干專業(yè)1個，省級高水平骨干專業(yè)2個。中央財政支持實驗實訓基地建設基地1個，省級示范性實習實訓基地4個，市級重點實驗室1個。省級高水平專業(yè)群1個，省級現(xiàn)代學徒制人才培養(yǎng)項目18個，1+X證書試點23個。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，遵?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

三、招聘對象及崗位條件

2024年碩士研究生及其以上學歷和相應學位畢業(yè)生。具體招聘范圍和條件，《玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2024年提前招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1）。報名人員年齡在35周歲及以下；具有中級職稱者，年齡可放寬到40周歲；具有高級職稱者，年齡可放寬到50周歲；博士原則上40周歲及以下。年齡計算截止日期2023年11月16日。2024年普通高校畢業(yè)生不限年齡。

四、應聘人員條件

（一）報考者應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情況之一者不得報名：

1.2023年11月16日屬現(xiàn)役軍人、在讀非2024年畢業(yè)生、在編的機關(guān)事業(yè)單位工作人員。

2.參加公務員錄用考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴重違紀被取消考試資格并在禁考期限內(nèi)的人員。

3.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象、機關(guān)事業(yè)單位人員被辭退未滿5年，以及其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的人員。

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。

5.2023年11月16日前，與機關(guān)事業(yè)單位簽訂編制內(nèi)就業(yè)協(xié)議且未解除協(xié)議的人員。

（三）關(guān)于本次招聘時間計算的規(guī)定

此次招聘凡涉及時間計算的，以報名開始之日為準，特別說明的除外。

五、報名

（一）報名時間：2023年11月16日-2023年11月24日17：00前。

（二）報名方式：應聘者將報名所需材料發(fā)至yxnzyrsk@163.com郵箱即可完成網(wǎng)絡報名。

（三）報名要求

1．應聘人員每人限報一個崗位；

2．報名與考試時使用的身份證必須一致；

3.應聘人員須按要求如實填報有關(guān)信息和材料，所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）。

（四）報名材料

應聘者提供以下材料掃描件：①《玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院教師招聘報名登記表》（附件2）、②身份證、③考生本人《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、④所學專業(yè)代碼證明材料、⑤成績冊（加蓋學籍管理部門公章），其他材料自行酌情添加。提供的材料必須全面、真實、有效。

注：網(wǎng)絡報名時，為避免資料缺失請以1個文件壓縮包（限r(nóng)ar或zip格式，材料以①②③④⑤命名排序）并將文件命名為“崗位+姓名+學歷+畢業(yè)時間+畢業(yè)院校+所學專業(yè)（專業(yè)代碼）”（如：教師崗位1+張三+碩士研究生+2024.07+云南農(nóng)業(yè)大學+藥學（1055））后發(fā)送。如未按要求發(fā)送的可以視為報名不成功。

（五）報名資格初審

學校對報名人員進行資格初審，符合崗位條件的初審合格者直接進入專業(yè)技能測試環(huán)節(jié)。凡應聘者不按要求及時提供所需材料的，視為資格審查不合格。凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由應聘人員自行承擔。弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，一經(jīng)查實，取消本次考試資格。

原則上在報名結(jié)束10天內(nèi)通知考試的具體事宜，未接到通知的考生一般是審查未通過：或不符合報考崗位條件；或報考崗位不明確；或材料不完整；或材料全部或部分無法瀏覽或未按要求提交材料等。

請考生報名前認真閱讀公告，確保自身符合公告要求和所報崗位條件。

六、專業(yè)技能測試

本次考試僅設專業(yè)技能測試。

（一）專業(yè)技能測試時間、地點、方式及公布

1.時間：2023年12月7日上午8：00

2.地點：玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院（云南省玉溪市紅塔區(qū)研和街道向家莊41號）

3.方式：說課（滿分100分）

4.成績公布：于專業(yè)技能測試當天公布成績

（二）專業(yè)技能測試要求

專業(yè)技能測試主要考察應聘人員專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質(zhì)與工作能力等，專業(yè)技能測試滿分100分，設置專業(yè)技能測試最低合格分數(shù)線70分，所有崗位不設開考比例，專業(yè)技能測試成績低于最低合格分數(shù)線者，不得進入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。

（三）專業(yè)技能測試成績計算

專業(yè)技能測試成績=說課×100%。成績按四舍五入保留三位小數(shù)計算，專業(yè)技能測試設7名考官，現(xiàn)場打分，去掉一個最高分和一個最低分，取平均分，考生最后得分精確到小數(shù)點后三位，根據(jù)專業(yè)技能測試成績，按分數(shù)高低，擇優(yōu)確定擬聘用人員；如出現(xiàn)同一崗位應聘人員專業(yè)技能測試成績相同的情況，根據(jù)7名考官打分情況，最高分高者確定為擬聘用人員。

七、簽訂就業(yè)協(xié)議

根據(jù)專業(yè)技能測試成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額初步確定擬聘人員。擬聘人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘人員逾期不簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后提出解約，則取消其擬聘用資格，并按照專業(yè)技能測試成績分數(shù)由高至低順序依次遞補。

八、資格復審

初步確定的擬聘人員在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到。資格復審時間、地點將通過電話、郵件進行通知。由招聘單位和主管部門組織對應聘人員進行資格復審，報考者自動放棄或資格復審不合格的，按照專業(yè)技能測試成績分數(shù)由高至低順序依次遞補。

九、體檢

資格復審合格人員按照計劃招聘人數(shù)等額確定參加體檢人員。

由玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院組織應聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由應聘人員自理。

體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行，可結(jié)合行業(yè)和崗位特點作補充要求。應聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認可以申請延期體檢，待生產(chǎn)過后或妊娠終止，按國家相關(guān)政策產(chǎn)假休假結(jié)束一個月內(nèi)進行體檢。

首次體檢結(jié)論為不合格，在5個工作日內(nèi)可由報考者本人提出書面申請，用人單位或主管部門組織到上一級醫(yī)療機構(gòu)進行一次全面復檢，復檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論。

應聘人員不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄。

體檢不合格或自動放棄體檢者，取消其擬聘用資格，不予聘用，并按照專業(yè)技能測試成績分數(shù)由高至低順序依次遞補。

十、考察

根據(jù)專業(yè)技能測試成績從高到低的順序，按照計劃招聘崗位人數(shù)等額確定進入考察的應聘人員。采取個別談話、實地走訪、嚴格審核個人人事檔案、查詢社會信用記錄、查詢違法犯罪記錄、同本人面談等方法進行。了解考察對象政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，并對考察對象的資格條件進行復查。

考察不合格或自動放棄考察者，取消其擬聘用資格，不予聘用，并按照專業(yè)技能測試成績分數(shù)由高至低順序依次遞補。

十一、公示與聘用

根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，并在玉溪人才網(wǎng)上向社會進行公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿無異議的，經(jīng)主管部門審核同意后，報市人力資源社會保障局批準后辦理聘用手續(xù)。聘用后納入單位編制內(nèi)人員管理，按國家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行待遇。

十二、招聘紀律

（一）報考者填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

（二）報名后，報考者應注意及時登錄玉溪人才網(wǎng)或致電招聘單位聯(lián)系電話了解招聘工作進程和有關(guān)事項的通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考者不及時上網(wǎng)查詢或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考者本人負責。

（三）對違反公開招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者，取消考試或聘用資格，并視情節(jié)輕重給予禁考等相應處罰。

（四）專業(yè)技能測試后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報考者應當由本人向招聘單位出具書面或其他方式說明。

（五）招聘過程嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

（六）在招聘過程中及聘用后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，招聘工作主管部門可隨時中止或取消其報考資格和聘用資格。

十三、重要提示

（一）招聘公告通過玉溪人才網(wǎng)和玉溪農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院門戶網(wǎng)站面向社會發(fā)布，后續(xù)相關(guān)招聘信息請及時關(guān)注相應門戶網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。

（二）本次提前招聘考試專業(yè)目錄參考教育部目錄，包括：最新版學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄、教育部公布的學位授予單位（不含軍隊單位）自主設置目錄外一級學科、二級學科和交叉學科、專業(yè)學位類別和其他相關(guān)目錄。

應聘人員所學學科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的應聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。招聘單位將根據(jù)應聘人員所學課程與所要求的學科專業(yè)的相似情況等進行資格審核。

（三）本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀，確保自身符合所報崗位條件和公告要求。如報考者不符合報考條件中的某一要素，而被審查通過的情況發(fā)生時，報考者須積極配合進行相應處理。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。