為貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于基礎(chǔ)教育工作相關(guān)精神，按照“優(yōu)化結(jié)構(gòu)，激發(fā)活力，常態(tài)流動(dòng)”的思路，現(xiàn)決定開(kāi)展五華區(qū)基礎(chǔ)教育發(fā)展研究院教研員選聘工作。、選聘的范圍及條件

 

（一）選聘范圍

 

五華區(qū)教育體育局所屬各公辦中小學(xué)、幼兒園具備選聘條件的在編在崗專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

 

（二）選聘計(jì)劃

 

 

（三）應(yīng)聘人員須具備的資格條件

 

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，清正廉潔。

 

2.忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，熱愛(ài)教育教學(xué)研究工作，具有扎實(shí)的學(xué)科理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有深厚的教育科學(xué)理論素養(yǎng)和教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的教學(xué)研究、組織管理和科研能力，具備良好的教師職業(yè)道德品質(zhì)，身心健康，具備崗位所要求的其他條件。

 

3.年齡不超過(guò)45周歲（1979年1月1日（含）以后出生），本科及以上學(xué)歷，具有一級(jí)教師及以上職稱(chēng)資格，具有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書(shū)。

 

4.應(yīng)聘人員須同時(shí)具備下列核心條件：

 

（1）教齡6年及以上（時(shí)間計(jì)算至2024年12月）；

 

（2）獲得市級(jí)教壇新秀、區(qū)級(jí)骨干教師或?qū)W科帶頭人及以上等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)之一；

 

（3）具有備課組長(zhǎng)或教研組長(zhǎng)及以上教學(xué)教研管理經(jīng)驗(yàn)，或擔(dān)任過(guò)兼職教研員。

 

（四）有下列情形之一的不在應(yīng)聘報(bào)名范圍

 

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

 

2.因違紀(jì)違法受過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分的，涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的，被追責(zé)問(wèn)責(zé)影響期未滿的。

 

3.有違反《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)代師德師風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2018年修訂）》和其他師德師風(fēng)情形的。

 

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

 

5.年度考核（除試用期外）有不定等次，或基本合格等次及以下的。

 

6.違反法律法規(guī)和政策規(guī)定其他情形的。

 

（一）報(bào)名方式

 

本次選聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)通過(guò)釘釘掃描二維碼進(jìn)行報(bào)名，并上傳個(gè)人報(bào)名條件相關(guān)材料及專(zhuān)業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī)材料（包括但不限于個(gè)人榮譽(yù)、教學(xué)業(yè)績(jī)證明材料、教科研成果等）。

 

（二）報(bào)名時(shí)間

 

2024年6月24日至2024年6月26日，逾期不再受理報(bào)名。

 

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

 

每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假信息者，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格。

 

報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確，在應(yīng)聘過(guò)程中如因電話號(hào)碼變更、停機(jī)等原因聯(lián)系不到的，相應(yīng)后果由本人承擔(dān)。

 

報(bào)名咨詢(xún)電話：0871-64185762（請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間內(nèi)咨詢(xún)，工作日上午9:00-11:30、下午13:30-17:00）。

 

經(jīng)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名審核符合條件的人員進(jìn)入考核程序?？己说臅r(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

 

本次選聘考核采取面試的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員對(duì)崗位的認(rèn)知能力、勝任能力、專(zhuān)業(yè)水平等綜合素質(zhì)。設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線為80分，按照面試分?jǐn)?shù)從高到低的順序，等額確定擬聘人選。

 

擬聘人員經(jīng)考核合格并公示期滿無(wú)異議，辦理相關(guān)工作變動(dòng)手續(xù)。聘用人員試用期為一年，試用期內(nèi)按人走關(guān)系留的方式到區(qū)基礎(chǔ)教育發(fā)展研究院開(kāi)展工作，服從區(qū)基礎(chǔ)教育發(fā)展研究院的管理及考核。試用期滿經(jīng)考核合格的繼續(xù)留用，考核不合格的人員通過(guò)“區(qū)管校聘”交流到學(xué)校工作。

 

釘釘報(bào)名二維碼入口

 

請(qǐng)?jiān)?月24日至6月26日期間報(bào)名

 

 

昆明市五華區(qū)教育體育局

 

2024年6月18日