根據(jù)工作需要，墨江縣人民法院本著公開、公正、擇優(yōu)原則，計劃面向社會公開招聘院級保障書記員、警務(wù)輔助人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

一、招聘崗位人數(shù)及身份

 

書記員2名，工作地點：院機關(guān)1名、通關(guān)法庭1名。

 

輔警1名(限男性)，工作地點：泗南江法庭。

 

合同制書記員主要從事庭前準備的事務(wù)性工作，檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀律，負責案件審理中的記錄工作，整理案卷材料和其他輔助性工作，該崗位不占法院系統(tǒng)中央政法專項編制，不具有法院在編人員身份和公務(wù)員身份，按規(guī)定行使審判、執(zhí)行和綜合事務(wù)的輔助性工作。

 

合同制輔警主要從事法院司法警察職能的輔助性工作和其他特殊職能的輔助性工作。

 

二、招聘對象及條件

 

(一)應(yīng)聘合同制書記員必須具備下列基本條件：

 

1.年滿18周歲的中國公民;

 

2.擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守，具備能夠正常履職的身體條件;

 

3.年齡在30周歲以下(1994年9月1日以后出生);

 

4.具備中專及以上學歷，不限專業(yè)，具有一定的文字組織能力和語言表達能力，能夠熟練掌握計算機基本操作，具備較強的計算機速錄、速記技能;法律專業(yè)及駕駛技術(shù)熟練的優(yōu)先聘用;

 

5.具有擬報考崗位所需的其他條件;

 

6.無其他兼職。

 

(二)應(yīng)聘警務(wù)輔助人員必須具備下列基本條件：

 

1.年滿18周歲的中國公民;

 

2.擁護中華人民共和國憲法;

 

3.具有良好政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行;

 

4.年齡在35周歲以下(1989年9月1日以后出生);

 

5.具有高中(中專)及以上學歷;

 

6.持有駕駛證C1證以上，駕駛技術(shù)熟練及退役軍人優(yōu)先;

 

7.針對法院工作的特殊性，應(yīng)聘人員要求具有正常履行崗位職責所需身體素質(zhì)和工作能力，男性身高不低于170CM，身體健康，五官端正，無色盲、無口吃、無紋身，符合人民法院司法警察體檢標準要求。

 

(三)不得報名情形：

 

1.受過刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的;

 

2.曾被開除公職或者被機關(guān)、國有企事業(yè)單位辭退的;

 

3.涉嫌違紀違法正在接受審查調(diào)查尚未得出結(jié)論的;

 

4.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

 

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

 

三、報名方式和資格審查

 

(一)報名方式和資格審查

 

1.報名時間：2024年9月23日至9月27日(工作日8:00-11:30，下午14:30-17:30);

 

2.報名地點：墨江縣人民法院政治部，聯(lián)系電話：0879-4237738，18087994415。

 

3.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式進行，需本人親自報名，報名者如實填寫《墨江縣人民法院公開招聘合同制書記員報名資格審核登記表》《墨江縣人民法院公開招聘合同制輔警資格審查登記表》(報名現(xiàn)場領(lǐng)取)并提供如下有效證件原件：居民身份證(復(fù)印件一份)、學歷畢業(yè)證書(復(fù)印件一份)、一寸免冠彩色近照2張(電子版)。如有工作單位的需提供單位同意報考證明，報考人員必須對其所填寫的報名信息和提供材料的真實性、準確性負責，如有不實，即取消報考資格。

 

(二)書記員考試分為專業(yè)技能測試、筆試和面試。

 

1.技能測試占總分50%，技能測試內(nèi)容為：計算機速錄。

 

2.筆試占總分30%，主要內(nèi)容為習近平法治思想、法理學、憲法、民法、民事訴訟法、刑法、刑事訴訟法。

 

3.面試占總分20%，依據(jù)技能測試及筆試成績兩項成績排名由高到低，以1:2標準確定面試人員，如人數(shù)達不到比例，不削減崗位人數(shù)比例，按實際參考人員組織面試，面試主要考察應(yīng)聘對象的邏輯思維、語言表達、臨場應(yīng)變、分析解決實際問題的能力及形象氣質(zhì)、舉止儀表等。面試滿分100分，成績當場公布，面試成績低于60分者，不得進入下一環(huán)節(jié)。成績計算：綜合成績=專業(yè)技能×50%+筆試成績×30%+面試成績×20%?？荚嚂r間地點另行通知。

 

(三)輔警考試分為體能測試和面試。

 

1.體能測試

 

體能測試項目：10米×4往返跑，縱跳摸高，1000米三個項目組成。體能測試成績=(10米×4往返跑+縱跳摸高+1000米)÷3。

 

2.面試

 

主要考察報考人員的邏輯思維、語言表達、隨機應(yīng)變、形象氣質(zhì)、舉止禮儀等。滿分為100分，面試結(jié)束后，當場公布成績，面試成績低于60分者，不得進入下一環(huán)節(jié)。

 

成績計算：綜合成績=體能測試成績專業(yè)技能×50%+面試成績×50%。兩科成績折算如出現(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點后兩位。

 

考試時間及考試地點另行通知。

 

(四)體檢

 

按照綜合成績從高到底的順序，按1:1的比例確定體檢人員，由墨江縣人民法院按規(guī)定統(tǒng)一組織體檢。體檢標準和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行) 〉有關(guān)內(nèi)容的通知》等體檢規(guī)定組織實施。體檢費用由報考人員自行承擔。

 

(五)政審

 

由墨江縣人民法院政治部組織實施，根據(jù)擬招聘崗位要求開展考察工作。全面了解考察對象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現(xiàn)等情況，同時核實考核對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實準確等。若體檢和考察出現(xiàn)不合格的情形，空缺名額按綜合成績從高分到低分排序依次遞補。

 

(六)公示與聘用

 

通過考核確定擬聘人選，經(jīng)院黨組研究同意后，將考核結(jié)果對外公示，公示時間為5個工作日，公示期滿無異議的，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。聘用制人員實行試用期制度，試用期為1個月，試用期滿合格者繼續(xù)履行合同，不合格者解除合同。本次考試成績設(shè)定有效期為一年，在一年內(nèi)出現(xiàn)書記員崗位空缺的，單位根據(jù)工作需要適時從綜合成績由高到低依次進行補錄。

 

四、待遇保障

 

試用期工資月薪3300元，試用期滿考核合格的月薪3600元(含單位和個人應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險和工傷保險)。實行年度考核，年終考核為不合格的解除合同。

 

本公告由墨江縣人民法院政治部負責解釋。