云南
2025年云南普洱孟連縣農(nóng)業(yè)和科學技術(shù)局事業(yè)單位急需緊缺人才招聘3人公告
http://www.jinglongming.com 2024-11-22 10:13 來源：孟連傣族拉祜族佤族自治縣人民政府
孟連縣農(nóng)業(yè)和科學技術(shù)局2025年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘公告
根據(jù)工作實際，經(jīng)研究，現(xiàn)將11月20日在孟連縣人民政府網(wǎng)發(fā)布的《2025年孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學技術(shù)局公開招聘緊缺急需人才公告》補充發(fā)布如下，招聘內(nèi)容以此公告為準。
根據(jù)中華人民共和國人事部第6號令《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，2025年孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學技術(shù)局計劃所屬事業(yè)單位招聘緊缺急需人才3名，為確保2025年度緊缺急需人才招聘工作順利進行，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
?。ㄒ唬┟线B縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心，農(nóng)業(yè)技術(shù)員崗位1名。
?。ǘ┟线B縣牛油果科學技術(shù)研究中心，農(nóng)業(yè)技術(shù)員崗位2名。
招聘崗位條件詳見附件1《2025年孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學技術(shù)局事業(yè)單位急需緊缺人才招聘簡章》。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象
1.2023年、2024年、2025年普通高等院校研究生畢業(yè)生，并取得碩士及以上學位。
2.應聘人員必須具有與招聘崗位相對應的專業(yè)范圍和學歷，18周歲以上、35周歲以下（1989年12月1日至2006年12月1日期間出生）。
3.從2017年起由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制研究生，學歷學位證書與全日制研究生的學歷學位證書具有同等法律效力。
4.本次招聘考試專業(yè)目錄參照教育部研究生學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄執(zhí)行。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵紀守法，品行良好，具有招聘崗位所需學歷、專業(yè)或技能條件；
3.身體健康，具有適應崗位要求的身體條件；
4.戶籍不限；
5.承諾在孟連縣服務(wù)年限不少于6周年（含試用期）。
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1. 被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，因犯罪受過刑事處罰的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，曾被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員均不得參加應聘；
2. 每場招聘公告發(fā)布當月1日前被普洱市組織人社部門批準錄用的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員，事業(yè)單位聘用的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員，不含因提升學歷層次就學辦理辭職手續(xù)的人員；
3.每場招聘公告發(fā)布當月1日前被普洱市各級事業(yè)單位通過急需緊缺人才、事業(yè)人才專項招聘簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生；
4. 在普洱市事業(yè)單位公開招聘中浪費考錄資源尚在禁考時限的人員；
5. 現(xiàn)役軍人；
6.普通高校在讀的非2025年畢業(yè)生（含取得?？?、本科、碩士研究生學歷在讀的本科、碩士研究生和博士研究生） ；
7. 具有法律規(guī)定不符合報名條件的其他情形的人員。
三、招聘程序
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2024年11月21日在孟連傣族拉祜族佤族自治縣人民政府網(wǎng)（http://www.menglian.gov.cn/）發(fā)布招聘公告。
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本次招聘采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名的方式，報名考生須自行下載填寫《2025年孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學技術(shù)局事業(yè)單位急需緊缺人才招聘報名表》（詳見附件2），每位考生限報一個崗位，重復報名和不符合招聘對象、招聘條件及具體崗位需求的視為無效報名。
1.現(xiàn)場報名時間和地點
第一場
報名時間：2024年12月3日15:00
報名地點：云南農(nóng)業(yè)大學西校區(qū)云農(nóng)眾創(chuàng)空間宣講大廳
第二場（待定）
時間地點以公告為準。
招聘崗位及人數(shù)隨校園專場招聘工作推進情況相應進行遞減，如第一場已完成招聘的崗位，第二場報名時不再進行該崗位的報名，兩個場次招聘結(jié)束后，若還有空崗將再發(fā)布公告進行招聘。若遇特殊情況需調(diào)整報名時間、地點的，招聘單位將提前在孟連傣族拉祜族佤族自治縣人民政府網(wǎng)發(fā)布補充公告。
2.報名所需材料：
必須按崗位要求提供相應證書、證件原件進行審核，否則不予資格審核通過?？忌孕邢螺d《2025孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學技術(shù)局事業(yè)單位急需緊缺人才招聘報名表》（詳見附件2）
?。?）2023年、2024年畢業(yè)生提供：報名表、個人簡歷、畢業(yè)證、學位證、資格證書、本人有效身份證原件和復印件一份、在校期間榮獲榮譽證書等其他證書；
?。?）2025年畢業(yè)生提供：報名表、個人簡歷、所在學校加蓋公章的在校學習成績單、本人有效身份證原件和復印件一份、在校期間榮獲榮譽證書等其他證書。（2025屆畢業(yè)生于招聘單位通知報到前必須取得報考崗位資格相關(guān)畢業(yè)證、學位證等）；
?。?）其他證明材料。
特別提示1：每人限報一個崗位。如經(jīng)過比對發(fā)現(xiàn)多投多報的，直接取消報名資格。
特別提示2：應聘者提供的上述材料應當真實有效、準確清晰、辨識度高，手機號應為本人常用號碼。
3.網(wǎng)絡(luò)郵箱報名
網(wǎng)絡(luò)郵箱報名時間：自公告發(fā)布之日起至各場次現(xiàn)場報名開始前1天的上午12:00截止（以郵件發(fā)送時間為準）。有意向報名參加現(xiàn)場應聘者，將報名材料所需原件掃描后制作成PDF文檔打包發(fā)送至報考單位指定郵箱：mlagri08@163.com。郵件標題固定格式為：姓名+招聘單位及專業(yè)+聯(lián)系電話（如：王××+XX單位XX專業(yè)+135****1234），報名材料中，個人簽名處一律用黑色鋼筆手寫簽名，需要學校加蓋公章的材料必須按照要求提供。材料提交后，網(wǎng)絡(luò)報名成功人員，若資格審核通過，工作人員將通過電話或短信通知參加初試。
（三）報名資格初審
報名結(jié)束后，招聘單位根據(jù)公告崗位條件等要求對應聘人員提交的報名材料進行資格初審，資格初審合格人員進入初試環(huán)節(jié)。對于弄虛作假行為，一經(jīng)查實，即終止或取消資格，并按照考試違紀違規(guī)行為處理辦法的有關(guān)規(guī)定予以處理。
（四）初試測試
1.初試時間及地點
?。?）時間：2024年12月3日（具體時間將以電話方式告知為準）。
?。?）地點：云南農(nóng)業(yè)大學西校區(qū)。
2.初試內(nèi)容
初試主要圍繞應聘人員的政治素質(zhì)、學習成績、溝通能力、在校表現(xiàn)、社會實踐、求職意愿、語言表達等進行。
3.面試人員確定
組織資格初審合格人員進行初試，設(shè)定最低合格分數(shù)線為80分，在達到最低合格分數(shù)線以上人員，按崗位進入面談人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1及以上比例確定面試人員，如崗位進入面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達不到3:1比例，原則上取消該崗位本場面試或相應遞減招聘人數(shù)，招聘領(lǐng)導小組根據(jù)招聘人才質(zhì)量及實際情況，經(jīng)研究按程序向人社部門備案后，可放寬開考比例。初試成績僅作為選拔條件不計入面試成績。
招聘單位電話通知進入面試人員參加面試，若未及時接聽電話或未按時達到指定面試地點，視為自動放棄。
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面試工作在相關(guān)部門指導監(jiān)督配合下，由招聘單位主管部門負責組織實施，嚴格執(zhí)行考試紀律。
1.面試對象
經(jīng)初試合格后進入面試人員。
2.面試方式
采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。
3.面試時間
?。?）面試安排總體時間
2024年12月3日（具體時間將以電話方式告知）。
?。?）考生到候考室時間
參加當天面試的全部考生持身份證等相關(guān)要求資料按照面試組織實施單位規(guī)定的時間準時進入到考生候考室。
?。?）每個考場指導時間
每名考生面試時間20分鐘。
4.面試地點
待定，以初試組織實施單位電話通知為準。
成績公布
面試成績在本考場所有面試結(jié)束后現(xiàn)場張貼公布并在面試結(jié)束1日內(nèi)在孟連縣人民政府網(wǎng)（http://www.menglian.gov.cn/）公布。
面試工作結(jié)束后，如需遞補人員，開展招聘的相同批次人員必須執(zhí)行相同的遞補方式。
?。w檢
擬聘用人員必須參加體檢，對體檢不符合聘用要求的，不予聘用。應聘人員未及時按要求完成體檢，取消其體檢資格。
參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號） 、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于印發(fā)事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作規(guī)范的通知》（云人社〔2023〕12號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認，不予聘用。體檢醫(yī)院為孟連縣人民醫(yī)院；對體檢結(jié)果有異議的，按規(guī)定進行一次復檢，復檢醫(yī)院為普洱市人民醫(yī)院或普洱市中醫(yī)醫(yī)院；體檢費用自理。
體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。
四、公示和聘用、遞補事項
?。ㄒ唬└鶕?jù)體檢和面試結(jié)果，確定擬聘用人員，建立擬聘人員入職信息核查機制，孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科技局與司法機關(guān)建立違法犯罪信息庫查詢機制，對新招聘的人員應提交司法機關(guān)進行核查，凡存在性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害、猥褻、吸毒等違法犯罪記錄的，一律不予聘用。招聘擬聘用人員名單在孟連縣人民政府網(wǎng)站（http://www.menglian.gov.cn/）進行公示，公示期為5個工作日。
?。ǘ┒酒跐M后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，報孟連縣人力資源和社會保障局辦理審批手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用。為保護考生權(quán)益，反映問題時必須實名反映，所有匿名舉報均視為無效舉報，不予受理。對擬聘用人員有異議的，可以向縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科技局或者縣紀檢監(jiān)察部門投訴。
（三）應聘人員在招聘過程中的任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或主動放棄而導致崗位出現(xiàn)空缺的，由孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村科學技術(shù)局緊缺急需人才招聘工作領(lǐng)導小組決定是否按照面試成績由高到低的順序進行遞補。
五、簽訂聘用合同
聘用通知下發(fā)后，聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)持有關(guān)材料報到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報到者，視為自動放棄，取消其聘用資格。
六、崗位待遇
本次招聘的工作人員為事業(yè)單位在職在編人員，享受相關(guān)待遇。
七、其他事項
?。ㄒ唬┞?lián)系電話
孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學技術(shù)局辦公室：0879-3058670
孟連縣人力資源和社會保障局：0879-8728638
（二）查詢網(wǎng)站
孟連縣人民政府網(wǎng)站：http://www.menglian.gov.cn/。
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1.請各位報考人員主動及時關(guān)注“孟連縣人民政府網(wǎng)”發(fā)布的相關(guān)通知、公告，同時務(wù)必保持報名時所留電話的暢通，如因報考人員本人不及時上網(wǎng)查閱或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果，完全由本人負責。
2.報考人員對自己報名時填寫的信息負責。如果報名填寫信息與報考人員所持證明材料兩者不一致，由此帶來的資格審查不合格或其他后果將由報考人員自行承擔。應聘人員所學專業(yè)必須與所應聘的崗位相符，提供的材料必須真實有效，如有弄虛作假，一經(jīng)查實，將從嚴處理直至追究造假者的法律責任。
3.資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。
4.凡人社部門、用人單位和主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進行資格復審、體檢及其他事項時，不按時到達指定地點者均視為自動放棄招聘資格，責任自負。
5.就業(yè)協(xié)議書、三方協(xié)議(含補充協(xié)議)一旦簽訂，即具有法律效力，雙方有權(quán)依法維護自身的合法權(quán)益。
6.有下列情形之一的，視為自動放棄：
?。?）應聘人員自愿放棄面試或簽訂就業(yè)協(xié)議的（提交本人親筆簽名的書面情況說明或不少于2名招聘工作人員簽名的情況記錄）；
?。?）公示期滿后，未按時到崗的視為自動放棄。
八、組織紀律
?。ㄒ唬`反考試紀律的相關(guān)人員按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）文件規(guī)定處理。
?。ǘ┌凑铡妒聵I(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，所有參加招聘工作的工作人員存在回避情形的應主動報告緊缺急需人才招聘工作領(lǐng)導小組，不及時報告或有意隱瞞的，予以通報批評，造成不良后果的，依法依規(guī)給予組織處理或處分。在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學技術(shù)局緊缺急需人才招聘領(lǐng)導小組可隨時終止或取消其參考資格和聘用資格。
?。ㄈ缚忌氄J真對待人才招聘和到招聘單位工作一事，審慎報名，參與資格復審但未參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)、簽訂協(xié)議后放棄、未按規(guī)定到招聘單位報到等行為屬于浪費考錄資源的行為，將記入普洱事業(yè)單位考試錄用誠信檔案庫，取消考試聘用資格且5年內(nèi)不得報考普洱市范圍內(nèi)的事業(yè)單位。
九、未盡事宜由招聘領(lǐng)導小組負責解釋。
附件：
孟連縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村和科學技術(shù)局
2024年11月21日
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