2019年浙江公務員考試公告擬在4月份發(fā)布公告，5月筆試。目前除了復習，還要多了解一些省考招錄的政策?？催^往年職位表的考生會發(fā)現(xiàn)，有一欄寫有“開考比例限制”，為什么有的報考部門會出現(xiàn)未達到開考比例取消考試的情況，取消的話豈不是白報了？本文小編就為考生答疑解惑，考生可以作為參考。

　　什么是筆試開考比例？

　　在公務員考試中，有些省份會設(shè)置相應的筆試開考比例，其目的是為了避免招考過程中的資源浪費。譬如說某職位的筆試開考比例是1：3，共招錄2人，那么至少要報名成功6人及以上才會舉行筆試。不足該比例可能會核減招錄人數(shù)或者取消該職位（審核通過卻因人數(shù)不足而撤銷考試的考生允許改報其他崗位）。

　　浙江省考招錄中有筆試開考比例嗎？

　　小編研究了2018年浙江公務員考試公告后，發(fā)現(xiàn)其中有提到：“繳費確認人數(shù)不足招考計劃數(shù)3倍的職位，將酌情核減或取消招考計劃，此類計劃將在公務員考試錄用系統(tǒng)公布?！笨梢?，省考中是有筆試開考比例的，一般是1：3。招考職位取消的，招考職位取消的，考生自接到通知起24小時內(nèi)可改報其他職位。逾期未改報的，視作放棄改報權(quán)，退還考試費。專設(shè)殘疾人招錄職位和部分特殊職位可視情適當降低開考比例，面向少數(shù)民族招考的職位不受開考比例的限制。這一點，準備報考2019年浙江公務員考試的考生可作參考！

　　看過以上的內(nèi)容，相信考生已經(jīng)清楚浙江公務員考試中有關(guān)筆試開考比例的規(guī)定，等到4月份公告發(fā)布以后，考生一定要仔細看清招考公告和職位表中每一項要求，備注一欄也隱藏了很多重要信息。在選定職位報考以后，也要時刻關(guān)注浙江公務員考試網(wǎng)發(fā)布的報考數(shù)據(jù)，報考人數(shù)，崗位競爭比等等，萬一不幸遇到不達筆試開考比例職位取消的情況，也不要慌張，按照公告要求重新改報其他職位，這期間有任何報考方面的疑問，都要及時和招考單位的工作人員溝通解決，以免錯選職位，影響最后的考試。