1.考試由筆試、結(jié)構(gòu)化面試、試講等三方面組成：

 

　?。?）各招聘崗位的實際參考人數(shù)與該崗位招聘計劃人數(shù)超過20:1時，增設(shè)筆試環(huán)節(jié)，筆試參照蕭山區(qū)事業(yè)單位工作人員招考筆試科目，考試科目為綜合基礎(chǔ)知識和綜合應(yīng)用能力一門，內(nèi)容為客觀題和主觀題，滿分為100分。筆試成績不計入招聘總成績，筆試成績從高到低按崗位數(shù)1:20進入下一環(huán)節(jié)的依據(jù)。

 

　　（2）結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，按30%計入總成績，實際參考人數(shù)大于或等于1:6的按1:6進入下一輪試講環(huán)節(jié)，同時低于60分的直接淘汰；實際參考人數(shù)不足1:3時75分以下的淘汰。

 

　　（3）試講滿分100分，按70%計入總成績，試講成績低于60分的直接淘汰，試講人數(shù)不足1:3時75分以下的淘汰。

 

　　2.筆試安排：

 

　?。?）筆試時間和地點：2024年12月14日9:30-11:30。具體地點詳見《準考證》。

 

　　（2）參加對象：已通過資格初審的人員并持有準考證的考生。

 

　?。?）成績查詢：12月17日17：00 后，考生可以在報考系統(tǒng)中查詢成績。

 

　　3.面試安排：

 

　?。?）面試時間和地點：2024年12月28日，具體事項詳見報名系統(tǒng)公告。

 

　?。?）參加對象：擬入圍面試的考生。

 

　?。?）成績計算

 

 

　　成績統(tǒng)計如有小數(shù)，則四舍五入保留兩位小數(shù)，總成績出現(xiàn)并列分時，以試講成績高優(yōu)先。

 

　?。ㄋ模w檢

 

　　按崗位將考生的總成績從高分到低分排序，以招聘計劃數(shù)1:1的比例確定最高分的人員為體檢對象。體檢工作參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局下發(fā)的《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行。有體檢不合格或放棄的，可以遞補。體檢前，國家、省、市出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。體檢當天要求空腹，隨帶2寸半身免冠彩照一張，體檢費自理。

 

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