面試結(jié)束后將及時在遴選管理系統(tǒng)填報提交考生成績。

 

　?。ㄈw檢和考察

 

　　以體檢考察人數(shù)與計劃遴選人數(shù)1.5:1的比例，按照綜合成績從高到低的順序，確定差額考察和體檢人選。如實際參加面試人數(shù)與遴選計劃數(shù)比例低于3:1，考生面試成績應(yīng)達(dá)到75分方可進(jìn)入體檢考察。進(jìn)入體檢考察人選將電話通知，采取個別談話、實地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方式組織考察，必要時進(jìn)行延伸考察?？疾鞂ο笤趪倚旁L局有親屬關(guān)系和主要社會關(guān)系的，考察前須主動報告。為減輕考生負(fù)擔(dān)，體檢費用由我局承擔(dān)。體檢考察不合格、自愿放棄或其他原因不符合公開遴選條件的，取消其遴選資格。

 

　　（四）確定擬任職人選

 

　　根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況等，按照人崗相適原則擇優(yōu)確定擬任職人選。實行試用期制度，期限3個月，試用期內(nèi)，擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作。

 

　　六、注意事項

 

　?。ㄒ唬┱埧忌鷩?yán)格遵守疫情防控有關(guān)要求，面試報到及候考時均佩戴一次性口罩。保持通訊暢通，注意接聽電話。如有特殊情況，及時向我局報告。

 

　　（二）公開遴選所涉及各類考試，均不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　?。ㄈ┕_遴選期間，請考生嚴(yán)格遵守規(guī)定程序，服從相關(guān)工作安排。此前郵寄提交的材料，如無特殊情況不再退還。

 

　　歡迎各位考生對我們的工作進(jìn)行監(jiān)督。遇有疑問可及時聯(lián)系咨詢。

 

　　聯(lián)系方式：010-55602379、83085629（兼?zhèn)髡妫?/div>