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事業(yè)單位

新疆昌吉州委宣傳部招聘2人 15日報(bào)名截止

http://www.jinglongming.com       2012-05-03 14:57      來源:昌吉人事人才網(wǎng)
【字體: 】              

  根據(jù)工作需要,經(jīng)昌吉州委宣傳部研究決定,面向社會(huì)公開招聘公益崗工作人員2名,現(xiàn)將《簡章》公布如下:


  一、招聘范圍和對象


  面向全州凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員,均可報(bào)名。


  二、招聘崗位、人數(shù)及條件


  文書崗位工作人員2名,性別不限,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,30周歲及以下(1982年5月1日以后出生),有一定的文字功底(有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先)。


  三、報(bào)名方式和注意事項(xiàng)


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式


  1、報(bào)名時(shí)間:2012年4月25日——5月15日上午10:30——下午19:00。


  聯(lián) 系 人:楊學(xué)軍、林春艷(州委宣傳部辦公室)


  聯(lián)系電話:0994-2342631   傳真:0994-2342631


  監(jiān)督電話:0994-2353708


  2、報(bào)名方式:招聘簡章將通過“西部庭州網(wǎng)、昌吉人事人才網(wǎng)、昌吉日報(bào)等媒體進(jìn)行廣泛宣傳,具備條件且有意向應(yīng)聘者,可在上述網(wǎng)站下載《昌吉州委宣傳部公開招聘公益崗工作人員報(bào)名登記表》,如實(shí)填寫后以電子郵件形式發(fā)送至郵箱(xcbgkzp@163.com)或送至州委宣傳部辦公室。


  3、資格審查:由州委宣傳部公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,考生需提供畢業(yè)證、身份證、戶口本和相關(guān)專業(yè)資格證書原件及復(fù)印件,工作經(jīng)歷證明,戶籍所在地公安部門的有無犯罪記錄證明,以上資料統(tǒng)一用A4紙規(guī)格。本人同底版近期一寸免冠照片2張。


  (二)報(bào)名注意事項(xiàng)


  1、本人不能到現(xiàn)場報(bào)名的,可委托家人或親友代為報(bào)名。相關(guān)材料和證書(件)須符合本《簡章》的規(guī)定要求,代報(bào)名人另須出示其身份證。


  2、本次招聘筆試設(shè)定開考比例為1:2。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位,由州委宣傳部核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位,并由用人單位通知考生。


  3、報(bào)名者須對照本《簡章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào),所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中,報(bào)名者凡有弄虛作假等違反本《簡章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消應(yīng)聘資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。


  四、筆試


 ?。ㄒ唬┕P試的時(shí)間、地點(diǎn)和形式、內(nèi)容


  1、筆試時(shí)間為2012年5月下旬,具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》??忌入娫捦ㄖ街菸麄鞑哭k公室(地址:昌吉市延安北路73號州黨委4樓)憑本人身份證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》??忌凑铡稖?zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證。


  2、筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法,崗位筆試科目主要測試電腦操作,基礎(chǔ)公文寫作和時(shí)事政治,筆試語言為漢語,筆試不指定復(fù)習(xí)教材。


  (二)筆試成績計(jì)算


  筆試成績以百分制計(jì)算,根據(jù)筆試成績從高分到低分,按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,筆試成績占總成績的60%。


  (三)筆試成績公示


  筆試成績公示時(shí)間:2012年5月底。


  筆試成績公示網(wǎng)址:西部庭州網(wǎng)、昌吉人事人才網(wǎng)


  五、面試


  1、面試形式和內(nèi)容。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試主要測試應(yīng)聘人員的政治思想傾向、邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織應(yīng)變能力、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力、人際關(guān)系與合作能力、崗位匹配能力、責(zé)任感和進(jìn)取心、個(gè)性穩(wěn)定性以及崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和管理能力等。


  2、面試成績的計(jì)算。以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績不合格者不計(jì)算總成績。面試成績占招聘考試總成績的40%,面試成績當(dāng)場公布,如考試總成績相同的以面試成績高者在前。


  3、筆試和面試總成績在面試結(jié)束后,在西部庭州和昌吉人事人才網(wǎng)公布。


  六、體檢


  進(jìn)入體檢的人選在面試成績合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。


  七、考核和資格復(fù)查


  招聘單位對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審考核,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。在招聘單位申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前,因考生體檢、考核和資格復(fù)查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),可在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性替補(bǔ)。


  八、聘用及待遇


  體檢、考核后確定擬錄用人選,并向社會(huì)公示,經(jīng)公示無異議后,按照崗位需求1:1的比例確定聘用人員,聘用人員如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。錄用人員實(shí)行聘用制,月工資2200元(含醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、生育、工傷等“五金”)。


  九、本《簡章》由昌吉州委宣傳部公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋

 


  附件:昌吉州委宣傳部公開招聘公益崗工作人員報(bào)名登記表

 


  昌吉州黨委宣傳部


  2012年4月18日