2019年山西陽泉市直事業(yè)單位招聘130人公告

　　根據(jù)有關(guān)文件要求，結(jié)合我市部分事業(yè)單位缺員狀況和工作需要，經(jīng)市政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘部分工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘條件和資格

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、擁護(hù)中華人民共和國憲法。

　　3、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有為人民服務(wù)的精神。

　　4、具有良好的品行，遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)記錄。

　　5、具備正常履行職責(zé)的身體條件。

　　6、年齡要求。本次招聘年齡要求在18周歲以上、35周歲以下(即1983年8月至2001年8月期間出生);引進(jìn)具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或博士學(xué)位的人員及其他緊缺專業(yè)人才時(shí)，年齡可放寬到40周歲。

　　7、具有與崗位要求相一致的文化程度和相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格，符合報(bào)考崗位所需的其他資格條件(詳見陽泉市2019年度市直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表)。同一崗位不同學(xué)歷間的專業(yè)要求要以教育部《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄(2015年)》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》及《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》為依據(jù)，并與舊目錄對(duì)照，與招聘崗位的專業(yè)要求形成銜接、對(duì)應(yīng)關(guān)系。

　　曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在各級(jí)各類公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員、招聘到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作不滿1年的人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員被辭退未滿5年、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的?？苹虮究茖W(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)和具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考招聘后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　8、根據(jù)省委組織部、省人社廳規(guī)定，本次市直事業(yè)單位公開招聘將16個(gè)崗位作為服務(wù)基層的專門崗位進(jìn)行招聘。

　　“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的招聘對(duì)象：

　　參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃到2019年服務(wù)期滿、考核合格以上的人員;參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2019年服務(wù)期滿(含到2019年服務(wù)滿兩年)、考核合格以上現(xiàn)仍在職的人員，可報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”。

　　退役的全日制大學(xué)生士兵;在職的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會(huì)主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員，可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”。

　　二、報(bào)名方式和時(shí)間

　　(一)報(bào)考崗位查詢

　　具體的招聘單位、崗位、人數(shù)、資格條件等可分別通過以下網(wǎng)站查詢，或到市人才開發(fā)交流服務(wù)中心領(lǐng)取《招聘簡章》。

　　陽泉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站

　　(http://rsj.yq.gov.cn/)

　　陽泉市人才開發(fā)交流服務(wù)中心網(wǎng)站

　　(http://rczx.yq.gov.cn/)

　　(二)報(bào)名方式

　　本次公開招聘，全部采用網(wǎng)上報(bào)名方式。

　　報(bào)名網(wǎng)址為：陽泉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站

　　(http://rsj.yq.gov.cn/)

　　報(bào)名咨詢電話為：0353-2296550(工作時(shí)間：上午9：00-12：00，下午13：00-17：00)，陽泉市人才開發(fā)交流服務(wù)中心。

　　網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

　　1、提交報(bào)名申請(qǐng)材料

　　報(bào)考人員可在2019年8月28日9:00至2019年9月1日17:00登錄陽泉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，提交報(bào)名申請(qǐng)，填寫報(bào)名登記表，包括上傳本人近期免冠照片。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)部門(單位)中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確(其中報(bào)名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

　　2、查詢資格初審結(jié)果

　　報(bào)考人員可在提交報(bào)考信息2個(gè)工作日后，登錄陽泉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位;2019年9月1日17:00前尚未審查或未通過資格審查的，可以改報(bào)其他崗位;2019年9月1日17:00至9月2日17:00，報(bào)考申請(qǐng)未審查或未通過資格審查的，不能再改報(bào)其他崗位。凡因信息填報(bào)不準(zhǔn)導(dǎo)致資格初審未能通過的責(zé)任自負(fù)。

　　本次考試要求報(bào)考人數(shù)達(dá)到招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍以上。若崗位報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)達(dá)不到3:1的，要減少招聘計(jì)劃，使報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)達(dá)到3:1;如招聘計(jì)劃減少到1名仍達(dá)不到3:1的，原則上取消該崗位考試。招聘的緊缺專業(yè)人才，經(jīng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室同意，可降低開考比例至2:1。凡形不成競爭的崗位，應(yīng)聘者的考試總成績須達(dá)到65分及以上。

　　因報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)達(dá)不到3：1而取消(或核減)的服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位名額，直接轉(zhuǎn)入與其條件相同的一般性崗位，不再重新報(bào)名。

　　不達(dá)開考比例被取消的招聘崗位報(bào)考人員，于2019年9月 11日在原報(bào)名網(wǎng)站查詢崗位取消公告，考試費(fèi)用將通過原報(bào)名渠道退還。

　　3、網(wǎng)上繳費(fèi)

　　通過資格審查的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法在2019年8月 30日9：00至2019年9月4日17：00進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄考試。

　　(三)下載打印準(zhǔn)考證

　　通過資格審查并按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生，可于2019年10月 8日9:00起登錄陽泉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，自行下載打印準(zhǔn)考證。考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。準(zhǔn)考證打印時(shí)，如遇問題請(qǐng)與陽泉市人才開發(fā)交流服務(wù)中心聯(lián)系解決。聯(lián)系電話為：0353-2296550。

　　(四)減免考務(wù)費(fèi)用

　　建檔立卡貧困家庭人員和城鄉(xiāng)低保家庭人員，可享受減免考試費(fèi)的政策。建檔立卡貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)發(fā)放的檔案卡、手冊(cè)或出具的貧困證明(原件及復(fù)印件)等材料，享受最低生活保障城鄉(xiāng)家庭的報(bào)考人員憑低保證(原件及復(fù)印件)或其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明，自報(bào)名審核通過后至繳費(fèi)截止日期2019年9月4日17:00之前，聯(lián)系陽泉市人才開發(fā)交流服務(wù)中心辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù)。

　　(五)資格復(fù)審

　　筆試結(jié)束后，依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按招聘計(jì)劃人數(shù)3倍的比例確定參加資格復(fù)審的人選。

　　2019年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷證書、報(bào)到證(全日制需要提供)、學(xué)位證書或畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)證明，戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;社會(huì)人員應(yīng)提供報(bào)考崗位所需要的本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。已就業(yè)的還須出具單位同意報(bào)考證明。

　　除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：

　　留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，今年畢業(yè)的學(xué)生在簽訂事業(yè)單位聘用合同前，必須提交國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

　　大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的，須登錄陽泉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)(其中：大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員2010年及其以后未取得服務(wù)證書的由省人社廳蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目和2010年以前參加“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章)。參加“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃項(xiàng)目的，由服務(wù)地縣農(nóng)委、人社局、市級(jí)農(nóng)委審核蓋章。

　　退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考須提供本人退伍證,已就業(yè)的須出具單位同意報(bào)考證明;在職的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會(huì)主任由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和縣(區(qū))級(jí)組織部門審核蓋章。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消該報(bào)考人員入圍資格。考生本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

　　資格復(fù)審開始前，若取得資格復(fù)審的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審開始后，按資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選，不再遞補(bǔ)。

　　三、招聘崗位表

　　見附表：《陽泉市2019年度市直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》

　　四、考試的內(nèi)容、時(shí)間和方法

　　筆試

　　1、筆試科目和內(nèi)容

　　本次事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試科目分為：

　　公共類、藝術(shù)類：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

　　醫(yī)學(xué)類：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》

　　護(hù)理類：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》

　　筆試全部采用閉卷方式進(jìn)行。

　　筆試成績(公共類、藝術(shù)類)=《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×60%+《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》×40%;

　　筆試成績(醫(yī)學(xué)類)=《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》×60%+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×40%;

　　筆試成績(護(hù)理類)=《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》×60%+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×40%;

　　2、筆試時(shí)間

　　筆試時(shí)間：2019年10月13日

　　上午 9:00-11:00 《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

　　《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》

　　《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》

　　下午 15:00-17:00 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

　　考生按照規(guī)定的時(shí)間和準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。

　　(二)面試

　　1、面試方式及內(nèi)容

　　面試對(duì)象為護(hù)理類的，面試采用實(shí)踐操作的方式進(jìn)行。主要看其實(shí)際操作能力的規(guī)范性和熟練程度，考察其對(duì)護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)的掌握和運(yùn)用能力。面試時(shí)間為10分鐘。

　　面試對(duì)象為公共類和醫(yī)學(xué)類的，主要采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法，測評(píng)考生的綜合素質(zhì)。面試時(shí)間為10分鐘。

　　面試對(duì)象為藝術(shù)類的，主要考察個(gè)人基本功和專業(yè)技能。

　　2、面試成績及總成績

　　面試滿分100分。從考官給出的分?jǐn)?shù)中，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分為該考生面試成績。面試成績占考試總成績的40%。

　　面試成績保留兩位小數(shù)，總成績保留三位小數(shù)。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

　　對(duì)形不成競爭的崗位，考生的考試總成績須達(dá)到65分及以上方可進(jìn)入體檢和考察。

　　按各崗位計(jì)劃錄用人數(shù)，根據(jù)考試總成績從高到低的順序確定體檢人選。若2名以上考生考試總成績相同時(shí)，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績?nèi)韵嗤?，公共類、藝術(shù)類的按公共基礎(chǔ)知識(shí)成績確定;醫(yī)學(xué)(護(hù)理)類的按醫(yī)學(xué)(護(hù)理)基礎(chǔ)知識(shí)成績確定;如以上成績?nèi)韵嗤擅嬖嚱M織單位加試一場面試，考生的成績按面試加試成績排列。

　　五、體檢和考察

　　(一)對(duì)報(bào)考人員按照?qǐng)?bào)考崗位以及考試總成績由高到低依次排序，并按照1:1的比例確定體檢和考察人員名單。

　　(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，對(duì)體檢結(jié)論不合格而需要復(fù)檢的，須在另一縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢，遇有疑難問題需要進(jìn)行會(huì)診時(shí)，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)療機(jī)構(gòu)要組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診，做出結(jié)論，確保體檢客觀公正。

　　(三)對(duì)通過考試的應(yīng)聘人員由用人單位進(jìn)行考察。考察方案由用人單位的主管部門制定。考察結(jié)果及時(shí)上報(bào)市人社局事業(yè)單位管理科。

　　用人單位應(yīng)對(duì)相關(guān)人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察。應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的，用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。

　　(四)對(duì)體檢和考察合格人員結(jié)合工作實(shí)際組織一定時(shí)間的崗前培訓(xùn)，并進(jìn)行人才素質(zhì)測評(píng)。培訓(xùn)內(nèi)容除基本的時(shí)事政治外，主要是愛崗敬業(yè)、責(zé)任心、事業(yè)心以及工作態(tài)度和工作效率特別是全心全意為人民服務(wù)的奉獻(xiàn)精神。人才素質(zhì)測評(píng)，重點(diǎn)檢測其心理素質(zhì)和職業(yè)能力取向并出具評(píng)價(jià)報(bào)告，作為其上崗任職的重要參考依據(jù)。

　　六、公示和聘用

　　經(jīng)考試、體檢、考察和培訓(xùn)合格的人員，確定為擬聘用人選，在陽泉市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、陽泉市人才開發(fā)交流服務(wù)中心網(wǎng)站和用人單位網(wǎng)站同時(shí)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，由市人社局下達(dá)聘用文件并督促用人單位與擬聘用人員簽定聘用合同。對(duì)有舉報(bào)的擬聘用人員，由市人社局會(huì)同用人單位主管部門進(jìn)行調(diào)查，查無實(shí)據(jù)的不影響本人的聘用。舉報(bào)屬實(shí)并影響到聘用的，取消其聘用資格。取消后的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

　　對(duì)擬聘用的所有人員，實(shí)行試用期制度。試用期滿經(jīng)考核合格辦理轉(zhuǎn)正定崗定級(jí)手續(xù)。不合格者，取消聘用資格。

　　本次公開招聘設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話。監(jiān)督舉報(bào)電話為0353-2296802、2296067、2295107

　　本公告由陽泉市2019年度市直事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　特別提示：

　　1、本次考試不指定輔導(dǎo)用書，本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位考試培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　2、報(bào)名成功后，要確保聯(lián)系電話暢通。

　　附件：陽泉市2019年度市直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

　　陽泉市2019年度市直事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

　　2019年8月20日