江西
2019年江西省吉安市安?？h事業(yè)單位招聘15人公告
http://www.jinglongming.com 2019-12-16 15:15 來(lái)源：安?？h人民政府
2019年江西省吉安市安福縣招聘事業(yè)單位工作人員公告已發(fā)布，本次共招錄15人，報(bào)名時(shí)間為2019年12月26日--12月28日，筆試時(shí)間2020年1月4日，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。歡迎加馬老師微信（chinagwy8）免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料，公考通祝大家考試成功！筆試復(fù)習(xí)教材推薦：
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提醒：本次招聘為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名地點(diǎn)詳見(jiàn)公告（12月26日--12月28日）
安?？h2019年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員有關(guān)規(guī)定，安?？h部分事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員 15名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照崗位設(shè)置所需條件要求，面向社會(huì)公開(kāi)招聘德才兼?zhèn)鋬?yōu)秀人才。
二、基本條件
?。ㄒ唬碜o(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
?。ǘ┳窦o(jì)守法，品行端正；
?。ㄈ┱Ｂ男新氊?zé)的身體條件；
?。ㄋ模┚邆湔衅笉徫凰栀Y格條件。
有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
2.被開(kāi)除公職的；
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
4.試用期內(nèi)尚未轉(zhuǎn)正的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；
5.被省、市、縣考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員；
6.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員等情形。
三、招聘單位、崗位及資格條件
1.招聘單位、崗位及資格條件詳見(jiàn)《安福縣2019年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》（見(jiàn)附件1）。
2.專業(yè)分類參照《學(xué)科專業(yè)目錄匯編（2019）》（見(jiàn)附件3），選報(bào)符合條件的職位?？忌鷮I(yè)應(yīng)與崗位要求專業(yè)一致，年齡、工作經(jīng)歷等截止時(shí)間為2019年11月30日。30周歲以下指1988年12月1日及以后出生，35周歲以下指1983年12月1日及以后出生；報(bào)考人員須為安福戶籍或安福生源，安福戶籍指公告之日為安福戶籍或者此前曾為安福戶籍，安福生源是指在安福參加高考的考生。
3.此外，報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招錄職位（事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定中第六條規(guī)定：事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位）。
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、確定聘用人員、公示和聘用等程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
招聘公告在安?？h人民政府網(wǎng)等省、市、縣相關(guān)媒體發(fā)布。
?。ǘ﹫?bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年12月26日—2019年12月28日（上午8:30-12:00和下午2：30-5：30）。
2.報(bào)名地點(diǎn)：安?？h人力資源和社會(huì)保障局五樓514室人事人才股。
3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
4.報(bào)名所需提供的材料：
?。?）二代居民身份證或社會(huì)保障卡（限安福戶籍的需提供戶口簿）、畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證原件和復(fù)印件各1份；登錄教育部學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷查詢認(rèn)證證明材料1份（含二維碼）；
?。?）報(bào)考崗位所要求提供的專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件各1份；
?。?）近期同底一寸免冠彩色照片2張；
?。?）填寫(xiě)打印《安?？h事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名表》（見(jiàn)附件2）一份；
?。?）在職人員報(bào)考需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考證明；
?。?）報(bào)考崗位要求需提供的其他材料。
5.考生持報(bào)名所需材料交報(bào)名點(diǎn)工作人員進(jìn)行資格初步審查，初審?fù)夂?，現(xiàn)場(chǎng)辦理報(bào)名、繳費(fèi)手續(xù)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，取消其考試及聘用資格。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字【2017】340號(hào)文件規(guī)定為每人每科50元，未繳費(fèi)的應(yīng)聘人員報(bào)名無(wú)效。
報(bào)名并繳費(fèi)人數(shù)與崗位招聘數(shù)達(dá)不到3：1的開(kāi)考比例的崗位原則上予以取消或調(diào)減，并在報(bào)名結(jié)束一個(gè)工作日內(nèi)網(wǎng)上公布。因達(dá)不到開(kāi)考比例被取消崗位的考生可以重新選擇已達(dá)到開(kāi)考比例并且符合報(bào)考條件的職位進(jìn)行一次現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)，具體改報(bào)時(shí)間另行通知。未改報(bào)或改報(bào)不成功的考生可退回報(bào)名費(fèi)。
報(bào)考人員憑身份證或社會(huì)保障卡于2020年1月2日—3日（上午8:30-12:00,下午2：30-5：30）到安?？h五樓502室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
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1、筆試
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試滿分為100分，考試時(shí)間為90分鐘。考試不指定范圍和教材。
公共基礎(chǔ)知識(shí)包括政治理論、時(shí)事、法律基礎(chǔ)知識(shí)、經(jīng)濟(jì)和行政管理基礎(chǔ)知識(shí)、科學(xué)技術(shù)知識(shí)、人文常識(shí)、公文寫(xiě)作與處理等。由安福縣人社局負(fù)責(zé)組織筆試工作。
筆試時(shí)間：2020年1月4日上午8:30-10:00。
筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2、面試
?、偃腴澝嬖嚾藛T的確定
根據(jù)筆試成績(jī)按照1：3的比例從高分到低分的順序確定面試入闈人員，末位同分者，一并入闈面試。 達(dá)不到1：3比例的，則全部進(jìn)入面試。面試人數(shù)與職位招聘計(jì)劃人數(shù)之比小于或等于1:1的，面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上方可入闈體檢，否則取消其入闈體檢資格。
入闈面試人員名單在安?？h政府網(wǎng)公布。公布內(nèi)容為：面試人員姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考職位、該職位參加面試人員最低分?jǐn)?shù)。
②入闈面試人員資格復(fù)審
入闈面試人員要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶兩證（身份證或社會(huì)保障卡、準(zhǔn)考證）參加資格復(fù)審，對(duì)符合報(bào)考條件和職位資格條件的，發(fā)放面試準(zhǔn)考證；不符合報(bào)考條件和職位資格條件的，取消面試資格。對(duì)取消面試資格或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
③面試方法及安排
面試為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)總分為100分，面試時(shí)間為10—20分鐘。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，具體面試工作由安?？h人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
3、考試總成績(jī)計(jì)算方式
考生合成的總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%
?。ㄋ模w檢和考察
根據(jù)考生合成的總成績(jī)按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢、考察對(duì)象（如合成總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高低確定；如筆試成績(jī)又相同的，實(shí)行加試，按加試成績(jī)從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象）。
對(duì)體檢、考察前，因考生自愿放棄出現(xiàn)的空缺崗位，按合成總成績(jī)（如合成總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高低確定體檢對(duì)象）從高分到低分依次遞補(bǔ)一次；對(duì)體檢、考察不合格或體檢、考察后考生自愿放棄而出現(xiàn)的空缺崗位，不予遞補(bǔ)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢工作由安福縣人社局負(fù)責(zé)實(shí)施。
體檢結(jié)束后，由安福縣人社局牽頭組織對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察其主要經(jīng)歷、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和遵紀(jì)守法等情況。
?。ㄎ澹┕竞推赣?/div>
1、體檢、考察結(jié)束后，在體檢、考察結(jié)果都符合聘用條件的人員中確定擬聘用人員名單，在安?？h人民政府網(wǎng)公示。公示時(shí)間為七天。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用審批手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
2、縣人社局匯總公開(kāi)招聘相關(guān)情況，并報(bào)縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，及時(shí)報(bào)縣政府研究，決定聘用人員。
3、辦理聘用審批手續(xù)時(shí)，用人單位均須填報(bào)《安?？h事業(yè)單位聘用工作人員登記表》一式三份，經(jīng)主管部門同意并報(bào)安?？h人社局審批后，憑《登記表》辦理相關(guān)手續(xù)。
4、聘用人員在聘用期享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇，同等解決職稱評(píng)、聘待遇，依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。所有聘用人員應(yīng)在聘用單位最少服務(wù)五年，在聘用人員與用人單位簽訂的聘用合同書(shū)上予以明確。
咨詢電話：0796-7626951、0796-7622242
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