2023年建德市部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)家人事部〈事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》（杭人政〔2006〕5號(hào)）、《杭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序（試行）》（杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào)）等文件規(guī)定，2023年建德市部分事業(yè)單位將面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘單位和崗位

 

　　本次統(tǒng)一公開(kāi)招聘共推出50個(gè)崗位，計(jì)劃招聘工作人員51名。各招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及其他要求詳見(jiàn)《2023年建德市部分事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘計(jì)劃表》（詳見(jiàn)附件）。

 

　　二、招聘對(duì)象和基本條件

 

　　報(bào)名人員應(yīng)符合下列條件：

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律；

 

　　3.具有良好的品行；

 

　　4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　5.具有崗位所需的學(xué)歷、資歷、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

 

　　6.具備崗位所需的其他條件；

 

　　7.年齡一般在35周歲以下（1987年5月30日以后出生，有關(guān)年齡條件的計(jì)算均以此類(lèi)推），公告中招聘崗位另有規(guī)定的從其規(guī)定。其他有關(guān)資格條件或工作經(jīng)歷的計(jì)算，截止時(shí)間為2023年5月30日。生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)戶(hù)籍所在地。

 

　　8.面向普通高校畢業(yè)生退役士兵招聘崗位對(duì)象：普通高校大專(zhuān)以上畢業(yè)后參軍入伍，在軍隊(duì)服役2年以上現(xiàn)已退役的人員；被普通高校錄取或就讀期間到部隊(duì)服役，在軍隊(duì)服役2年以上退役后繼續(xù)學(xué)習(xí)并取得大專(zhuān)以上畢業(yè)證書(shū)的人員。

 

　　9.面向社區(qū)工作者招聘崗位對(duì)象：建德市行政區(qū)域內(nèi)，在社區(qū)專(zhuān)職崗位連續(xù)工作滿(mǎn)5年、歷年年度考核均為合格及以上，且目前仍在社區(qū)專(zhuān)職崗位工作的人員，其中現(xiàn)任社區(qū)正職的年齡放寬至40周歲。

 

　　10.在全日制普通高校就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考?，F(xiàn)役軍人不能報(bào)考。建德市財(cái)政全額補(bǔ)助、財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助事業(yè)編制身份人員不得報(bào)考。建德市外具有公務(wù)員（含參公）、事業(yè)編制身份人員，報(bào)考時(shí)應(yīng)征得單位及其上級(jí)主管單位同意后方可報(bào)考，并在資格復(fù)審時(shí)提供簽署同意報(bào)考并蓋章的書(shū)面證明。

 

　　11.報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))第六條所列回避情形的崗位。

 

　　12.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在各級(jí)人事招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員，涉嫌違法違紀(jì)、正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。

 

　　三、報(bào)名

 

　　報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格初審

 

　　注冊(cè)及報(bào)名時(shí)間：2023年5月30日9時(shí)—6月1日16時(shí)。

 

　　報(bào)考人員登錄建德市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，http://125.124.24.208:8016),注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息，完成誠(chéng)信報(bào)考承諾，按崗位要求和“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，上傳使用“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”提供的“照片處理工具”處理本人近期證件照片(保存后的照片10K左右、長(zhǎng)寬為295×413像素),選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無(wú)效報(bào)名。報(bào)考人員只能用二代有效期內(nèi)的身份證報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。本階段內(nèi)報(bào)考人員可更改個(gè)人報(bào)考信息，招聘單位暫不做初審，報(bào)考崗位以報(bào)考人員最后選定的崗位為準(zhǔn)。報(bào)考人員可在5月31日至6月1日每日中午12時(shí)登錄“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，查看招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)不足1：8或超出1：80的崗位。

 

　　資格初審時(shí)間：2023年6月9日9時(shí)—6月13日16時(shí)。

 

　　資格審查由市人力社保局和各招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施并解釋。專(zhuān)業(yè)條件可參考教育部頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄、人力資源社會(huì)保障部頒布的全國(guó)技工院校專(zhuān)業(yè)目錄和浙江省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)目錄。國(guó)外學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)可根據(jù)報(bào)考人員專(zhuān)業(yè)與公告發(fā)布專(zhuān)業(yè)相近性的原則予以審查。在此期間，“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。

 

　　查詢(xún)并再次報(bào)名時(shí)間：2023年6月14日9時(shí)—6月15日16時(shí)。

 

　　已報(bào)名人員登錄系統(tǒng)查詢(xún)資格初審結(jié)果，通過(guò)資格初審的，不能再報(bào)考其他崗位；未通過(guò)初審的可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。改報(bào)截止時(shí)間為2023年6月15日16時(shí)。未及時(shí)改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

 

　　繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2023年6月16日9時(shí)—6月18日16時(shí)。

 

　　通過(guò)資格初審的報(bào)考人員登錄“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)（報(bào)考費(fèi)用為50元），并查詢(xún)是否完成。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

 

　　繳費(fèi)確認(rèn)報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的，學(xué)歷要求為研究生的崗位不核減招聘計(jì)劃，其他招聘崗位核減招聘計(jì)劃。對(duì)核減招聘計(jì)劃但已通過(guò)繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員，另行通知改報(bào)。

 

　　（二）下載并打印準(zhǔn)考證

 

　　時(shí)間：2023年6月22日9時(shí)—6月24日9時(shí)30分。

 

　　已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員登錄“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，下載打印準(zhǔn)考證。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加筆試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

 

　　（三）注意事項(xiàng)

 

　　1.報(bào)考人員只注冊(cè)不報(bào)名、不繳費(fèi)的，報(bào)考無(wú)效，崗位有效報(bào)考人數(shù)以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn)；工作人員進(jìn)行資格初審時(shí)以報(bào)考人員最后選定的報(bào)考崗位為準(zhǔn)。

 

　　2.部分崗位專(zhuān)項(xiàng)招聘普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，具體包含以下對(duì)象：①2021年、2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，含同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員，以及符合教育部辦公廳等五部門(mén)下發(fā)的教研廳函〔2019〕1號(hào)文件規(guī)定的非全日制研究生；②按國(guó)家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員。

 

　　2023年普通高校畢業(yè)生取得相應(yīng)證書(shū)的時(shí)限為2023年9月30日前。

 

　　3.在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科（含學(xué)位要求學(xué)士）的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的崗位。

 

　　4.崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷，以畢業(yè)證書(shū)為認(rèn)定依據(jù)。

 

　　5.崗位要求的“工作經(jīng)歷”以簽訂的勞動(dòng)（聘用）合同、社保繳費(fèi)記錄及其他有效證明為準(zhǔn)。該工作經(jīng)歷不包括在普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷。

 

　　6.國(guó)外學(xué)歷學(xué)位需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

 

　　7.報(bào)考人員填寫(xiě)的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，與身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)等相關(guān)證件（證明）原件一致。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

 

　　四、考試

 

　　考試包括筆試和面試（專(zhuān)業(yè)測(cè)試）。按筆試成績(jī)40%、面試（專(zhuān)業(yè)測(cè)試）成績(jī)60%計(jì)算總成績(jī)（計(jì)算公式：總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%＋面試（專(zhuān)業(yè)測(cè)試）成績(jī)×60%，若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排名在前）。

 

　　1.筆試

 

　　筆試采取閉卷形式，成績(jī)滿(mǎn)分為100分，時(shí)間為2023年6月24日（星期六），報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證件原件（兩證缺一不可）按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。報(bào)考人員不按規(guī)定參加筆試的，視作自動(dòng)放棄筆試，不再進(jìn)入之后的程序。

 

　　筆試內(nèi)容：《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，包括時(shí)事、政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、人文、歷史、科技、公文、寫(xiě)作等。

 

　　建德市融媒體中心編導(dǎo)崗位考試實(shí)行先專(zhuān)業(yè)測(cè)試再筆試的方式進(jìn)行。專(zhuān)業(yè)測(cè)試包括技能測(cè)試和面試，成績(jī)滿(mǎn)分各為100分，按照技能測(cè)試、面試成績(jī)各占50%計(jì)算專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)。專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，不合格的取消筆試資格。專(zhuān)業(yè)測(cè)試結(jié)束后，按專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定入圍筆試對(duì)象；不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

 

　　建德市新安江職業(yè)學(xué)校的“職高烹飪專(zhuān)業(yè)教師”崗位考試實(shí)行先專(zhuān)業(yè)測(cè)試再筆試的方式進(jìn)行。專(zhuān)業(yè)測(cè)試包括技能實(shí)操和說(shuō)課，成績(jī)滿(mǎn)分各為100分，按照技能實(shí)操、說(shuō)課成績(jī)各占50%計(jì)算專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)。技能實(shí)操合格分為60分，低于合格分不進(jìn)入說(shuō)課環(huán)節(jié)。專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，不合格的取消筆試資格。專(zhuān)業(yè)測(cè)試結(jié)束后，按專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定入圍筆試對(duì)象；不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

 

　　建德市工業(yè)技術(shù)學(xué)校的“數(shù)控專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師”“電工專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師”崗位按照有效報(bào)考人數(shù)確定考試程序，有效報(bào)考人數(shù)不足1:5（含）的，先進(jìn)行專(zhuān)業(yè)測(cè)試再進(jìn)行筆試。專(zhuān)業(yè)測(cè)試包括技能實(shí)操和說(shuō)課，成績(jī)滿(mǎn)分各為100分，按照技能實(shí)操、說(shuō)課成績(jī)各占50%計(jì)算專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)。技能實(shí)操合格分為60分，低于合格分不進(jìn)入說(shuō)課環(huán)節(jié)。專(zhuān)業(yè)測(cè)試滿(mǎn)分100分，合格分為60分。專(zhuān)業(yè)測(cè)試不合格者不進(jìn)入筆試；有效報(bào)考人數(shù)超過(guò)1:5的先進(jìn)行筆試再進(jìn)行專(zhuān)業(yè)測(cè)試。按照有效報(bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分按1:5的比例確定專(zhuān)業(yè)測(cè)試對(duì)象。

 

　　其余各招聘崗位先進(jìn)行筆試，按照有效報(bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定面試對(duì)象。不足上述比例的，按該崗位筆試實(shí)際參加考試人員確定面試對(duì)象。

 

　　2.面試（專(zhuān)業(yè)測(cè)試）

 

　　面試（專(zhuān)業(yè)測(cè)試）成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分。面試（專(zhuān)業(yè)測(cè)試）不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。

 

　　面試（專(zhuān)業(yè)測(cè)試）前，入圍面試（專(zhuān)業(yè)測(cè)試）人員按指定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審（時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

 

　　資格復(fù)審時(shí)，2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供本人身份證、戶(hù)口簿（或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面）、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（省外高?？沙质〖?jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》）等以及其他報(bào)考崗位所需的證件（證明）原件及復(fù)印件。已取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的還需提供畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件。

 

　　社會(huì)人員應(yīng)提供本人身份證、戶(hù)口簿（或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面）、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等以及其他報(bào)考崗位所需的證件（證明）原件及復(fù)印件。有工作經(jīng)歷要求的還需提供工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料。

 

　　留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。

 

　　證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考崗位資格條件不相符的，不得參加面試。

 

　　報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，或未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，或資格復(fù)審被取消面試資格的，在該招聘崗位報(bào)考人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　通過(guò)資格復(fù)審且入圍面試的人員確認(rèn)不參加面試的，可在該招聘崗位報(bào)考人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)截止時(shí)間為面試前一天中午12時(shí)。

 

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　五、考察和體檢

 

　　在面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)按照招聘崗位從高分到低分1︰1比例確定體檢對(duì)象。體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從總成績(jī)高分到低分按照1︰1確定考察對(duì)象。

 

　　體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　考察按《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行。考察結(jié)論為合格或不宜聘用為事業(yè)編制人員，考察結(jié)果作為本次招聘是否聘用的依據(jù)?？疾鞎r(shí)間另行通知。

 

　　體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用為事業(yè)編制人員，或者放棄體檢、考察資格的，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　六、公示及聘用

 

　　1.考察合格人員，確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單公示7個(gè)工作日，期滿(mǎn)后無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

 

　　2.普通高校2023年畢業(yè)生、2023年畢業(yè)的統(tǒng)招非全日制研究生及2023年畢業(yè)的留學(xué)人員不能在2023年9月30日前向招聘單位提供報(bào)考所需學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證明文件及其他材料的，取消聘用資格。

 

　　3.在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的，可在該招聘崗位面試合格人員中從考試總成績(jī)高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察對(duì)象，確定擬聘用人選。被批準(zhǔn)聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格，均不再遞補(bǔ)。

 

　　七、其他

 

　　1.市人力社保局和招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)本次招聘的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定輔導(dǎo)用書(shū)。

 

　　2.資格審查環(huán)節(jié)貫穿本次招聘工作的全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在不得報(bào)考情形的，將取消報(bào)考資格或者聘用資格。

 

　　3.招聘崗位相關(guān)信息在以下網(wǎng)站發(fā)布：

 

　　建德市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（http://www.jiande.gov.cn/）“政務(wù)公開(kāi)—法定主動(dòng)公開(kāi)內(nèi)容—人事信息—招聘招錄”；

 

　　建德人事人才網(wǎng)（http://www.jdrsrc.cn/）。

 

　　4.招聘過(guò)程相關(guān)信息（包括筆試成績(jī)、面試成績(jī)、體檢、考察及擬聘用人員名單）均在建德人事人才網(wǎng)（http://www.jdrsrc.cn/）公布。

 

　　5.關(guān)于軍隊(duì)院校學(xué)歷認(rèn)定：按照《2022年浙江省各級(jí)機(jī)關(guān)單位考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》第五條規(guī)定執(zhí)行。

 

　　6.對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

 

　　本公告由建德市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢(xún)電話(huà)：0571-64723672、0571-64720676（建德市人力資源和社會(huì)保障局）