干貨！江蘇事業(yè)單位統(tǒng)考題型分布及分值情況

http://www.jinglongming.com 2025-02-27 10:46 來源：永岸公考

【字體：大中小】

　　江蘇事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘考試由公開招聘工作綜合管理部門組織，按照招聘工作計劃，針對各類事業(yè)單位的空缺崗位面向社會公開招考。凡符合報考資格條件的人員均可參加。

　　通過測試應(yīng)試人員從事事業(yè)單位工作應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和素質(zhì)，達到對報考群體初步篩選的目的。

　　一、基本情況

　　1、考試時間

　　以近5年時間線作為參考，江蘇事業(yè)單位往年一般是2月底-3月初出公告（預(yù)計25年公告即將發(fā)布），3中下旬筆試。各地市（區(qū)縣）公告發(fā)布時間不同，但考試時間和內(nèi)容一致。

　　2、招聘崗位

　　統(tǒng)一公開招聘的崗位為省屬事業(yè)單位中除涉密崗位外的部分管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能類崗位。

　　管理類崗位：包括事業(yè)單位中除單位領(lǐng)導(dǎo)人員崗位以外的其他管理崗位。

　　通用類專業(yè)技術(shù)崗位：包括事業(yè)單位中崗位等級在八級以下的法律類、計算機類、經(jīng)濟類，以及對專業(yè)不作特別要求的專業(yè)技術(shù)崗位（不包括教師崗位）。

　　經(jīng)濟類專業(yè)技術(shù)崗位包括會計、審計、統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位，另外，對專業(yè)不作特別要求的專業(yè)技術(shù)（簡稱“其他專技類”）崗位，指各部門（單位）組織公開招聘時招聘條件或筆試內(nèi)容中沒有專業(yè)要求的專業(yè)技術(shù)崗位。

　　工勤技能類崗位：包括事業(yè)單位中崗位等級在二級（技師）以下的技術(shù)工崗位和普通工崗位。具體崗位見官方崗位表。

　　二、筆試考情

　　1、考試科目

　　管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能類崗位的筆試科目名稱均為《綜合知識和能力素質(zhì)》，但試卷內(nèi)容各不相同。

　　2、題型分布（以2024年為例）

　　3、考試時間與分值（以2024年為例）

　　4、考試范圍

　　管理類崗位和工勤技能類崗位為綜合知識和基本能力，通用類專業(yè)技術(shù)崗位為綜合知識、基本能力、相關(guān)專業(yè)知識和專業(yè)能力。

　　5、測試內(nèi)容

　?。?）綜合知識測試內(nèi)容

　　主要測試應(yīng)試人員對政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技、人文等綜合基礎(chǔ)知識的掌握程度。

　?。?）基本能力測試內(nèi)容

　　主要測試應(yīng)試人員閱讀理解能力、判斷推理能力、處理數(shù)量關(guān)系能力、綜合分析能力、解決問題能力、文字表達能力，以及履行崗位職責(zé)的必備能力等素質(zhì)。

　　（3）專業(yè)知識和專業(yè)能力測試內(nèi)容

　　主要測試應(yīng)試人員掌握本專業(yè)基本理論、基本知識的程度和實際應(yīng)用能力。

　　1.法律類崗位：法律的基本理論，運用法律知識分析、判斷和解決實際問題的能力。

　　2.計算機類崗位：計算機軟硬件、操作系統(tǒng)、程序設(shè)計、常用辦公軟件的相關(guān)知識，多媒體信息技術(shù)，計算機信息安全技術(shù)的基本原理及關(guān)鍵技術(shù)，關(guān)系數(shù)據(jù)庫的基本概念及應(yīng)用，軟件工程的基本概念、軟件分析和設(shè)計的基本方法，計算機網(wǎng)絡(luò)的概念、理論和相關(guān)應(yīng)用等。

　　3.經(jīng)濟類崗位（會計、審計、統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位）：經(jīng)濟學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、審計學(xué)和會計方面的基本理論、基本知識和基本業(yè)務(wù)技能，運用相關(guān)專業(yè)原理分析、解決實際問題的能力。會計崗位和審計崗位試卷相同，統(tǒng)計崗位和其他經(jīng)濟崗位試卷相同，兩套試卷內(nèi)容各有側(cè)重。

　　6、考試題型

　　單項選擇題、多項選擇題、簡答題、論述題、綜合分析題、案例分析題、實務(wù)題、材料處理題、寫作題等。根據(jù)試卷結(jié)構(gòu)的要求選取上述若干個不等題型。試卷均含主觀題和客觀題。

　　三、面試考情

　　1、面試形式

　　大部分崗位，統(tǒng)一組織面試，以結(jié)構(gòu)化面試8+12/15包干為主。少部分崗位，單獨組織面試，可能涉及專業(yè)知識（如蘇州專技崗、鹽城除市屬和省屬部分單位）。

　　2、面試題量

　　大部分崗位為每天一套題，每套3道題。

　　3、面試題型

　　以綜合分析、組織管理、人際關(guān)系、應(yīng)急應(yīng)變、現(xiàn)場模擬等基礎(chǔ)題型為主。

　　4、面試時長

　　2024年大部分地方統(tǒng)一組織，8+12/15包干的形式。少部分地方形式多樣，可能涉及專業(yè)技能測試。